- Participer à la gestion administrative du personnel d’active et de réserve ;
- Suivre les dossiers administratifs du personnel ;
- Contribuer au management de l’information (fonction CMI) ;
- Assurer la veille, le recueil et le traitement du courrier officiel en appliquant la réglementation ;
- Assurer l’accueil téléphonique et répondre aux sollicitations ;
- Suivre les tableaux de bord / indicateurs ;
- Assurer la veille réglementaire ;
- Aider au suivi des habilitations (réception et contrôle des formulaires de demande d’habilitation, suivi des engagements de responsabilités, établissement des certificats de sécurité) ;
- Elaborer des documents nécessaires aux déplacements du personnel.
Vous souhaitez intégrer à la rentrée 2026 un Titre Assistant Ressources Humaines ou un Bac +3 Chargé de Gestion des Ressources Humaines au sein de l’E2SE Business School sur le Campus de Colombelles (14) et vous recherchez une alternance ?
Une entreprise partenaire de l’école, dans le secteur public, basée à Cherbourg (50) recherche son futur Assistant ressources humaines (H/F) en alternance.
Vos missions
Profil
- Vous avez le sens de l’écoute et un bon relationnel
- Vous faites preuve de rigueur et d’autonomie
- Vous avez une bonne capacité d’adaptation
Alors, cette alternance est faites pour vous !
Formation
Manager des Ressources Humaines
Dans le cadre d’une alternance, aucun frais n’est à prévoir pour le candidat. La rémunération du candidat en alternance dépend de la nature du contrat, du niveau de la formation en cours et de l’âge du candidat.
Rythme
2 jours d’école / 3 jours d’entreprise ou 1 semaine d’école 2 semaines d’entreprises