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Épreuves : Projet professionnel, études de cas, mises en situation professionnelles et soutenances orales.

Évaluation des compétences :
Principes d’obtention de la certification : Rappel :

• L’obtention des certifications enregistrées au Répertoire national des certifications professionnelle (RNCP) est conditionnée par la validation de l’ensemble des blocs de compétences du titre ;
• Les blocs de compétences sont indépendants les uns des autres et ne peuvent se compenser entre eux ;

Chaque bloc ou unité de compétences est évalué par :

• Les évaluations modulaires ou contrôles continus dont l’objectif est de préparer les candidats aux épreuves de certification.
  Les épreuves de certification, qui doivent respecter les modalités et les critères d’évaluation inscrits au référentiel France Compétences. Ces épreuves peuvent couvrir plusieurs modules de formation. Une note finale sur 20 est appliquée et ne se compense avec les évaluations modulaires ou contrôles continus.

Modalités de validation du titre RNCP :

• La validation du titre RNCP répond aux règles suivantes. Ces dernières ne se substituent pas les unes aux autres et doivent toutes être respectées pour que le candidat prétende à la validation de la certification concernée :
• Les notes des évaluations modulaires ou contrôles continus permettent aux apprenants d’évaluer leur compétence sur les modules des blocs et ainsi se préparer aux épreuves certifiantes.
• Les notes obtenues aux épreuves de certification doivent être supérieures ou égales à 10/20 ;
• Le cas échéant, la note du mémoire ou rapport d’activité doit être supérieure ou égale à 10/20 ;
• La période en entreprise telle que spécifiée dans le document intitulé « communication réglementaire » doit être effectuée dans sa totalité

Épreuves de rattrapages :

• En cas de non-validation d’un des éléments énumérés ci-dessus, le partenaire est libre d’organiser des épreuves de rattrapages, selon son propre règlement intérieur, sous réserve que :
• Ces dernières respectent les modalités et critères d’évaluation du référentiel de certification ;
  Se tiennent avant la date des pré-jurys de certification.

Validation partielle ou non-validation de la certification

• Au moment du jury de certification, si le candidat est déclaré « non admis » ou en
  « validation partielle », celui-ci bénéficiera d’un an pour repasser les épreuves des blocs non-validés en fonction du règlement intérieur du partenaire. Il pourra alors être présenté de nouveau au Jury de certification de l’année suivante. Passé ce délai et s’il ne répond toujours pas aux critères de validation de la certification, il sera déclaré « défaillant » et ne pourra être présenté de nouveau.

Conditions de validation

Chaque bloc de compétences fonctionne indépendamment les uns des autres. Le certificateur remettra pour chaque bloc de compétences validé une attestation de validation du bloc de compétences en indiquant le titre du bloc et les compétences attestées. Pour obtenir la certification complète il est obligatoire d’avoir validé l’ensemble des blocs de compétences.