Au sein du département RH, vous aurez en charge:
- Le recrutement et gestion des stagiaires et alternants (30 à 40)
- Les Relations écoles
- La Formation (aide au recensement des besoins, organisation des formations, évaluation de la formation, …)
- La Gestion des entretiens professionnels et entretiens charge de travail au niveau France
- La Mise en œuvre de la nouvelle convention collective de la métallurgie (nouvelle classification)
- La Communication RH
- Le Conseil et support aux salariés et managers sur les sujets RH
- Une participation active aux initiatives en matière d’égalité professionnelle, de diversité et d’inclusion