- Administration du personnel (Rédaction des contrats de travail, démarches liées à l’embauche, rédaction des fiches de poste, contrôle des pointages, saisie des variables de paie…) ;
- Participation au processus de recrutement (Publication des offres d’emploi, sélection des candidatures, convocation et participation aux entretiens) ;
- Suivi des sujets Mutuelle et Médecine du travail ;
- Intégration des nouveaux collaborateurs ;
- Mise à jour des fiches salariés sur le logiciel SILAE ;
- Développement de la formation ;
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences.
Vous souhaitez intégrer à la rentrée 2026 un Bac +3 Chargé de Gestion des Ressources Humaines ou un Bac +5 Manager des Ressources Humaines au sein de l’E2SE Business School sur le Campus de Colombelles (14) et vous recherchez une alternance ?
Une entreprise partenaire de l’école basée à Saint Contest (14) recherche son futur Chargé des ressources humaines (H/F) en alternance.
Vos missions
Profil
- Vous avez le sens de l’écoute et un bon relationnel
- Vous faites preuve de rigueur et d’autonomie
- Vous avez une bonne capacité d’adaptation
Alors, cette alternance est faites pour vous !
Formation
Chargé de Gestion des Ressources Humaines
Manager des Ressources Humaines
Dans le cadre d’une alternance, aucun frais n’est à prévoir pour le candidat. La rémunération du candidat en alternance dépend de la nature du contrat, du niveau de la formation en cours et de l’âge du candidat.
Rythme
2 jours d’école / 3 jours d’entreprise ou 1 semaine d’école 2 semaines d’entreprises